Содержание

Как сделать портфолио дизайнера интерьера

Как сделать портфолио дизайнера интерьера

Санкт-Петербург

Пн — Вс 11.00-19.00

+7 (812) 926-06-16Заказать звонок

Главная

 / Блог

 / Как сделать портфолио дизайнера интерьера

Дизайнерское портфолио – не просто сборник работ. Это главная презентация специалиста, по которой потенциальный заказчик будет оценивать степень его компетентности, и решать, стоит сотрудничать с этим человеком или нет. Портфолио дизайнера интерьера – это его главный документ и при приеме на работу в крупное агентство или строительную компанию, поэтому оно должно быть оформлено так, чтобы у работодателя сразу появилось желание получить в штат такого специалиста. Рассказываем о том, как правильно оформить портфолио, чтобы оно демонстрировало знания и навыки в самом выгодном свете.

Какие работы добавить

Если дизайнер опытный, подобного вопроса не возникает: в портфолио для приема на работу добавляются лучшие проекты, которыми он может гордиться. Гораздо сложнее новичку, выпускнику ВУЗа или другого учебного заведения, который еще не выполнял заказов или у него их минимальное количество. В этом случае в качестве элементов портфолио подойдут:

  • Учебные проекты, которые приходилось выполнять во время обучения.
  • Проекты, созданные для участия в конкурсах. Как правило, они не рассчитаны для массовой реализации и носят очень креативный характер, но именно это позволит продемонстрировать умение мыслить нестандартно.
  • Частные проекты, даже если они были выполнены не на заказ, а, например, для обустройства собственного дома или для друзей.
  • Работы, связанные с хобби, если оно так или иначе имеет отношение к дизайну. Это могут быть, скажем, рисунки акварелью, фотографии или скрапбукинг.

Сколько должно быть работ – вопрос, на которого нет точного ответа. Слишком малое количество – не позволит оценить степень квалификации. Если их слишком много – заказчик или работодатель не станут просматривать все и сформируют впечатление по нескольким первым, причем это впечатление вполне можно быть ошибочным. 


8-12 проектов вполне способны продемонстрировать возможности, причем намного важнее не только их количество, но и качество. Портфолио должно включать:

  • Чертежи.
  • Проекты, которые специалист вел от задумки до окончательной реализации.
  • Рендеры.
  • Общие данные – например, о прохождении курсов или мастер-классов у именитого дизайнера.
  • Дополнительные умения и увлечения, которые помогут продемонстрировать увлеченность и неординарность.
  • Наброски и эскизы.
  • Отзывы клиентов, если они есть.

Задача портфолио – продемонстрировать лучшие работы, а если речь идет о собеседовании на вакансию в компанию, важно учесть ее специфику и требования.

Если ты еще только в самом начале пути

Для более детального знакомства с профессией дизайнера интерьера предлагаем пройти бесплатный онлайн-практикум от Art and Shock School.

Курс длится 3 дня, за которые вы сможете:

  • погрузиться в профессию;
  • посетить онлайн мастер-классы на такие темы как колористика, стилистика, эргономика;
  • узнать перспективы профессии дизайнера интерьера;
  • понять что нужно для старта и где искать заказчиков;

В конце практикума вы выполните свой первый пробный дизайн-проект. Наши кураторы будут сопровождать вас.

Зарегистрироваться на курс можно по ссылке прямо сейчас

Структура портфолио

Фотографии и чертежи в обычной пластиковой папке, возможно, произведут впечатление на друзей, но серьезные заказчики и HR-специалисты при поступлении на работу, который сможет красиво и стильно оформить не только дом или квартиру, но и собственную презентацию.

Поэтому важно соблюсти требования к портфолио дизайнера для резюме и преподнести его в правильно оформленном виде. Оно может быть выполнено в распечатанном виде в формате pdf или в powerpoint – а может быть и электронным, оформленным на планшете или ноутбуке.

Обложка

Как театр начинается с вешалки, так и портфолио начинающего дизайнера интерьера начинается с обложки. Именно по ней потенциальный работодатель судит о том, стоит ли тратить время на просмотр содержания. Титульный лист должен содержать максимально привлекательную информацию об авторе, способную сразу же заинтересовать работодателя и заставить его читать дальше.

Важно, чтобы с первой страницы чувствовалась эстетика, владение шрифтами, умение их грамотно использовать и чувство стиля. Большое количество информации в разной стилистике на титульном листе вряд ли заинтересует серьезные архитектурные фирмы, поэтому его оформление – максимально краткое, лаконичное, но при этом привлекательное и вызывающее желание читать дальше.

Информация об авторе

Сведения об образовании, повышении квалификации, примеры удачных работ – обязательные составляющие портфолио. Кроме того, нужно добавить собственную фотографию, сделанную профессиональным фотографом, и резюме, шаблон которого несложно найти в интернете. Резюме содержит самую основную информацию об авторе и позволяет работодателю решить, нужно ли тратить время на дальнейшее изучение. В резюме обязательно нужно включить:

  • Сведения об образовании.
  • Информацию о повышении квалификации.
  • Участие в конкурсах и награды в них, если таковые имеются.
  • Владение профессиональными программами.
  • Ссылки на собственный сайт-визитку или страницу в соцсетях, или профиль на профессиональных биржах.

Примеры работ с описанием

О том, какие работы целесообразно добавить в документ, было сказано выше. Не менее важно правильно их оформить. Несколько рекомендаций:

  • Идеальный объем распечатанного портфолио – 15-20 листов, этого вполне достаточно, чтобы сформировать представление о себе и своих профессиональных достижениях.
  • Лучше отказаться от квадратного формата, он не позволяет удачно оформить компоновку.
  • Идеальный размер листов – А3 или А4, в горизонтальном формате.
  • Стильно будет смотреться документ не в пластиковой папке с отдельными файлами, а скрепленный пружинами или переплетенный в виде книги.

В этом случае тоже очень важна эстетика. Если дизайнер использует в описании своих проектов витиеватые шрифты со множеством украшающих их элементов, но при этом претендует на место в компании, которая занимается возведением и оформлением домов в современном стиле, то вряд ли его кандидатура вызовет доверие.

Где разместить портфолио

Благодаря техническому прогрессу и разнообразию возможностей существует несколько способов создать и разместить портфолио работ начинающего дизайнера интерьера:

  • PDF-формат – это несколько файлов, собранных в одну общую презентацию. Он позволяет добавлять или удалять файлы, что очень удобно при выполнении новых проектов и необходимости усовершенствовать портфолио.
    Кроме того, работодатель может бегло просмотреть все файлы, не открывая их, для экономии времени. Однако с текстом в таких файлах работать сложно, и если ошибка замечена уже после их создания, исправить ее будет трудно.
  • Презентация. С помощью программ для создания презентаций (например, Microsoft PowerPoint) можно быстро создавать привлекательные слайды, их структурировать и сортировать, вносить корректировки и изменения. Однако могут возникнуть сложности с анимационными эффектами, если они предполагаются, диаграммами, поэтому при составлении подобного документа нужно быть очень внимательным.
  • Личный сайт – хороший вариант создания собственной дизайнерской визитки. Современные движки позволяют воплотить любые фантазии и сделать ресурс по-настоящему интересным и информативным. Минус заключается в том, что далеко не все дизайнеры обладают навыками программирования, поэтому для создания действительно качественного сайта-визитки придется привлекать сторонних специалистов, работа которых стоит достаточно дорого.
  • В облаке. В этом случае портфолио будет храниться в специальной папке, доступ к которой откроется тем, у кого есть ссылка. Это достаточно удобно для личного использования, если работ много и необходимо, чтобы они были всегда в зоне доступа. Но в качестве портфолио такой вариант не самый лучший, поскольку возможности ограничены, к тому же работодателю придется выполнить немало дополнительных действий (например, получить ссылку и пройти по ней), чтобы открыть его.
  • В социальных сетях. Социальные сети претендентов на вакансии сегодня просматривает большинство серьезных работодателей. Туда можно выкладывать отдельные проекты или фото этапов работы над ними, и такой вариант станет отличным дополнением. Но в качестве основного портфолио он вряд ли подойдет из-за ограниченных функциональных возможностей – например, не сможет продемонстрировать умение соискателя работать со шрифтами.
  • На биржах фриланса. Портфолио на биржах, где фрилансеры ищут работу, актуально для поиска заказов там же, поскольку содержит разделы, необходимые именно биржевым заказчикам. Кроме того, работодателям придется регистрироваться на биржах, чтобы ознакомиться с примерами работ соискателя, что тоже не очень удобно. Такое портфолио можно использовать как дополнение – например, для демонстрации отзывов о работе. Но в качестве основного документа такой вариант вряд ли будет целесообразен.
  • Разместить портфолио можно на специализированных ресурсах. Существует множество сервисов, созданных специально для публикации портфолио дизайнеров – например, Behance.net. Это достаточно удобно и не требует создания собственного сайта, но есть и минусы. Главный среди них – высокая конкуренция. На большинстве подобных ресурсов достаточно высокая планка, работы участников очень качественные, и не исключено, что заказчик обратит внимание именно на них. Выбирая этот путь, важно отобрать действительно стоящие работы, которые могут составить успешную конкуренцию другим участникам профессионального сообщества.

В интернете несложно найти сайты с примерами портфолио дизайнеров интерьера. Их можно рассматривать лишь как ориентир, ни в коем случае не копируя и не повторяя информацию. Воровство в мире дизайна – страшный грех, и расплачиваться за него придется не только выгодной вакансией, но и собственной репутацией. Лучше как можно более подробно, ярко, интересно рассказать о себе, чтобы продемонстрировать не только профессиональные навыки, но и творчество, уверенность в себе, готовность меняться под влиянием переменчивой моды на дизайн интерьера.


Даю согласие на обработку персональных данных

Каким должно быть портфолио продуктового дизайнера

При найме продуктового дизайнера портфолио играет ключевую роль. Именно по нему HR-менеджер проводит предварительный отбор, а тимлид оценивает навыки кандидата и решает, пригласить ли его на собеседование.

Вместе с экспертами из агентства Aventica разбираемся, каким должно быть портфолио продуктового дизайнера, как его оценивают работодатели и сколько примеров работ оно должно содержать. А если хотите узнать, какими навыками должен обладать этот специалист и чем он занимается, можете почитать наш подробный материал о профессии.

Продуктовый дизайнер — специалист, который отвечает за создание и развитие цифрового продукта. Он формулирует гипотезы, проводит исследования и реализует решения, которые улучшают приложения, сервисы и сайты с точки зрения дизайна.

В первую очередь продуктовый дизайнер ориентируется на потребности пользователей и ищет способы улучшить их опыт взаимодействия с продуктом. При этом он должен учитывать и задачи бизнеса: делать проект более востребованным, привлекать ещё больше пользователей и как можно дольше удерживать их в продукте. Таким образом, этому специалисту всегда приходится поддерживать баланс между нуждами бизнеса и потребностями аудитории.

Так же, как и UX/UI-дизайнер, продуктовый участвует в создании цифровых продуктов, исследует потребности аудитории и улучшает пользовательский опыт, однако в его работе есть две особенности ↓

Если UX/UI-дизайнер может участвовать в нескольких проектах, то продуктовый — работает над одним. Он улучшает приложение или сайт на всех этапах и смотрит на опыт взаимодействия пользователя с продуктом в целом.

Другие дизайнеры, как правило, работают над проектами, ограниченными по времени. Любая задача дизайнера интерфейсов имеет конечную точку: специалист делает макет, сдаёт его в разработку, и на этом его работа завершается.

Продуктовый дизайнер тестирует гипотезу, внедряет доработку и сразу приступает к следующему тестированию. Он непрерывно улучшает пользовательский опыт и отслеживает результаты.

***

Как и многим другим специалистам, продуктовому дизайнеру не обойтись без портфолио, которое включает примеры работ и показывает реальные навыки, опыт и квалификацию кандидата. Расскажем подробнее, какие этапы оценки оно проходит, какие кейсы в него включать и на каких платформах размещать.

В процессе отбора кандидата портфолио дизайнера проходит несколько этапов оценки:

 Сначала работы просматривает HR-менеджер. Он визуально оценивает кейсы, проверяет, есть ли в них описание решений и достаточно ли подробно проработано содержание.

 На втором этапе отобранные портфолио попадают к дизайн-лидам. Они детально изучают содержание работ и проверяют, есть ли у кандидата соответствующий опыт и необходимые хард-скиллы.

 Затем кандидата приглашают на собеседование. На этом этапе дизайн-лид может лично задать специалисту дополнительные вопросы по портфолио и убедиться, что тот обладает нужными навыками.

Дарья Портнова

Руководитель бизнес-юнита «Дизайн» в агентстве Aventica

После отбора по портфолио продуктовому дизайнеру могут дать тестовое задание. С его помощью проверяют уровень хард-скиллов, которые потребуются сотруднику в работе.

Иногда кандидаты подходят к выполнению тестового задания как к незначительному этапу. Из-за этого результат часто не соответствует требованиям, и соискатель получает отказ.

К тестовому заданию стоит относиться как к рабочей задаче. Нужно пройти все этапы, необходимые для её решения: провести исследование, опросы, проанализировать конкурентов и составить портрет пользователя. Затем нужно создать визуальный интерфейс предложенного решения и упаковать проект в презентацию, где будут описаны все этапы и выводы. Можно сделать это в PDF, Figma или Tilda.

Работодателю важно, чтобы кандидат умел глубоко работать с продуктом. Если при беглом рассмотрении портфолио выглядит визуально интересным и наполненным, оно привлечёт к себе внимание HR-менеджера и тимлида. Но если в качестве примеров в портфолио будут только скриншоты интерфейса без описания проекта, дизайнеру могут отказать уже на первом этапе отбора.

Наталья Голованова

Дизайн-лид в агентстве Aventica

Работодатели отказывают по разным причинам. Бывает, что HR просто сверяется с конкретным списком требований и сразу отклоняет неподходящих кандидатов. Другой вариант — тимлид отказывает, потому что портфолио не дотягивает до уровня вакансии или не содержит подходящих кейсов.

Поэтому не нужно стесняться просить обратную связь — в крупных компаниях и агентствах вам обязательно ответят. Так вы будете знать наверняка, почему не подошли и нужно ли что-то изменить.

А прежде чем отправлять портфолио, лучше убедиться, что оно соответствует компании. Стоит изучить, с какими продуктами в ней работают и на какие задачи ищут продуктового дизайнера. В портфолио лучше включить именно те кейсы, которые покажут, что у вас есть соответствующий опыт. А если таких кейсов нет, можно придумать подходящий проект и описать его концепт.

В портфолио продуктового дизайнера работодатель ожидает увидеть примеры работ, которые покажут, что этот специалист — подходящий кандидат на вакансию. Для этого в каждом кейсе должно быть несколько составляющих

Каждый пример сопровождается описанием задач, процесса работы и обоснованием реализованного решения. В частности, нужно рассказать:

  • для кого был предназначен проект;
  • какие были обязанности;
  • как проводились исследования;
  • какие выводы были сделаны и какие решения предложены на основании полученных данных.

Так работодатель сможет увидеть логику действий дизайнера, оценить его подходы и навыки.

Представим, что один из кейсов — внутрикорпоративное приложение. В описании этого проекта должны быть указаны задачи, цель и результат, которого удалось добиться.

Цель проекта — повысить эффективность работы отдельного отдела с помощью мобильного приложения для оценки сотрудников. Чтобы реализовать этот продукт, дизайнеру предстояло провести исследование, спроектировать систему рекомендаций и пользовательские сценарии, разработать визуальную концепцию и отдать приложение в разработку. Источник: Behance

Главная задача продуктового дизайнера — привести продукт к измеримому успеху. Чтобы потенциальный работодатель мог оценить результат работы, кейс должен содержать бизнес-метрики. Это могут быть конкретные цифры и объяснение того, как решение повлияло на определённые показатели проекта: возвращаемость пользователей на сайт, длительность взаимодействия с продуктом или частоту покупок.

Так, в проекте по созданию внутрикорпоративного приложения можно указать, сколько сотрудников в итоге воспользовалось приложением и как улучшились показатели работы в процентном соотношении. Кроме того, стоит обозначить дополнительные достижения, которые компания приобрела благодаря этому продукту.

Приложение для оценки сотрудников помогло улучшить работу подразделения на 87%. Положительно о продукты высказались 84% пользователей из 25 000. Помимо прочего, благодаря сервису компании удалось получить премию «HR-бренд года». Источник: Behance

Визуальное оформление второстепенно, но тоже играет важную роль. Работодатель должен увидеть, как определённые решения реализованы в дизайне, и в целом оценить эстетику работы. Только так он поймёт, сможет ли специалист работать с визуальной частью его продукта.

Презентовать работу помогут скриншоты интерфейса готового проекта. Если в конкретном кейсе использовались разные решения или дорабатывался существующий продукт, нужно показать работу на разных стадиях. Если создавался концепт или разрабатывался новый проект, можно показать макет или прототип.

При этом продуктовому дизайнеру необязательно владеть сложными инструментами или уметь рисовать — достаточно использовать готовые шаблоны кейсов, как у InCase, и UI-киты с набором готовых элементов интерфейса. Таким образом  можно сэкономить время на подготовке структуры или прорисовке элементов интерфейса и сконцентрироваться на продуктовой проработке.

Презентация корпоративного приложения для оценки сотрудников может выглядеть так:

Это интерфейс мобильного приложения. На нём для сравнения показаны результаты двух отдельных сотрудников и критерии, по которым оценивались эти люди. Источник: Behance

Как мы уже писали выше, работы в портфолио продуктового дизайнера должны сочетать в себе подробное описание проекта и красивое визуальное оформление. Вот несколько удачных и не очень удачных примеров с комментариями экспертов:

Руководство по созданию вашего портфолио в формате PDF

Заявки на творческие должности часто требуют, чтобы у вас было портфолио; и сегодня это может принимать разные формы — от профилей в социальных сетях до печатных объектов. В этом руководстве мы сосредоточимся на надежном портфолио в формате PDF — сокращенной и тщательно подобранной версии, которая вам понадобится для подачи заявлений о приеме на работу. Вот что включить, как сделать редактирование и некоторые важные детали для курирования отличного портфолио PDF.

Что такое портфель?

Портфолио — это печатный или цифровой документ, в котором представлены ваши лучшие работы. Портфолио, используемое в основном при приеме на работу или стажировке, считается таким же важным, как ваше резюме и сопроводительное письмо.

Портфолио может варьироваться в зависимости от дисциплин. Например, те, кто работает в области кино и анимации, могут выбрать онлайн-шоурил, тогда как фотографы могут предпочесть крупномасштабное печатное портфолио, в котором демонстрируются их изображения.

В то время как ваша работа должна говорить сама за себя, когда она сделана хорошо, ваше портфолио может также рассматриваться как отдельный проект или даже продолжение вашей практики.

Чем отличается портфолио в формате PDF?

Сегодня существует множество различных способов представить свою работу — от Instagram и Behance до личного веб-сайта — и у каждого из них своя роль. Например, вы можете использовать свою учетную запись Instagram для документирования процесса или вдохновения, в то время как ваш веб-сайт показывает более длинный выбор готовых проектов.

Однако для приложений портфолио в формате PDF обычно является стандартным форматом. Это будет отредактированный, специально подобранный и хорошо подобранный набор ваших работ, который поможет потенциальному работодателю лучше понять вас и вашу пригодность для должности. Поскольку они обычно загружаются в виде цифровых файлов, их размер, как правило, не превышает 10 МБ.

Что входит в портфолио в формате PDF?

Мы рассмотрим их более подробно ниже, но, вообще говоря, этот тип портфолио в формате PDF состоит из:

• титульной страницы
• подборки проектов (обычно от пяти до десяти)
• конечной страницы
• Ваша контактная информация (включая имя, адрес электронной почты и ссылки на социальные сети)

👋 Обложка

Типичная титульная страница будет содержать ваше имя и местонахождение. Иногда, если вы отправляете PDF-файл конкретному человеку или компании, было бы неплохо выбрать более личное представление. Это может означать открытие персонализированным приветствием, например «Привет, Студия дизайна!»

🗂 Подборка проектов

Существует множество различных советов о том, какие проекты включить в ваше портфолио в формате PDF. Но в конечном итоге все зависит от типа роли, на которую вы претендуете.

Как правило, вы должны включать только работу, которой вы больше всего гордитесь . Будьте избирательны и избегайте добавления каких-либо проектов ради этого. Старайтесь, чтобы ваш выбор не превышал 10 проектов, и старайтесь сбалансировать различные подходы и результаты, убедившись, что выбранные вами проекты соответствуют брифу и рекламируемой роли.

Если у вас пока нет большого опыта, помните, что работодатели больше всего заинтересованы в новых голосах и свежих перспективах; они захотят увидеть рвение и жажду учиться. Таким образом, даже если у вас еще нет опубликованных или заказанных работ, вы можете включить собственные проекты, черновые идеи, наброски или эксперименты. Это показывает, что вы заинтересованы и хотите учиться.

👉 Конечная страница

Ваша последняя страница — это возможность поблагодарить читателя за потраченное время. Не стесняйтесь добавить немного индивидуальности, добавить забавный GIF или даже дружескую записку. Вы можете быть судьей этого; выяснить, хотят ли они видеть персонализированное сообщение, или они хотят, чтобы оно было немного более формальным.

☎️ Контактная информация

Вы сами решаете, где указать свои контактные данные, но убедитесь, что их легко найти в PDF-файле. Вам не нужно столько информации, сколько вы написали бы в своем резюме, но было бы неплохо включить:

• Ваш адрес электронной почты
• Ваше местоположение или где вы находитесь
• Ссылки на веб-сайт, блог или соответствующую социальную сеть. медиа-платформы

Последнее, чего вы хотите после того, как произведете достаточное впечатление на потенциального работодателя, клиента или сотрудника, это чтобы они сдались, потому что не могут понять, как с вами связаться.

Вы также можете вставлять гиперссылки в свой PDF-файл и экспортировать его как интерактивный документ — просто убедитесь, что ваши ссылки работают и правильны — нет ничего хуже, чем осознание того, что ваш веб-сайт или ссылки в социальных сетях не работают — или случайная ссылка на этот лоток для выпечки пирожных рецепт, на который вы смотрели за обедом!

Пошаговое руководство: процесс курирования

Крайне важно, чтобы ваше портфолио PDF соответствовало работе, на которую вы претендуете. Это не должен быть весь архив ваших результатов на сегодняшний день, вместо этого вы должны выбрать только лучшие примеры, которые наиболее соответствуют вашим интересам и роли.

Как говорится, это не всегда просто! Помните, что, хотя решить, что включить в ваше портфолио в формате PDF, может быть сложно, возможность курировать свою собственную работу — это не только отличный навык, но и привлекательное качество для потенциальных работодателей.

✂️ Меньше значит больше

Это может показаться немного сложным, но будьте жестоки при выборе проектов для включения. Если вы работали над рядом брифов в колледже или университете, некоторые из них вам понравились больше, чем другие. Включайте только те работы, которые вас искренне интересовали и которые лучше всего отражают вашу личность. Это может быть заманчиво, но не думайте, что вам нужно включать все «на всякий случай».

Хороший способ начать делать первый выбор — перечислить все свои проекты, а затем сократить их до тех, которыми вы больше всего гордитесь.

✅ Поддерживайте актуальность

Изучите компанию или организацию, в которую вы обращаетесь, или человека, к которому вы обращаетесь. Хотя это хорошая идея, чтобы показать различные проекты, важно адаптировать свое портфолио, чтобы отразить навыки, которые ищут потенциальные работодатели.

Например, если вы претендуете на роль цифрового дизайнера, покажите свою цифровую работу! Или, если вы иллюстратор, обращающийся к журналу, изучите типы иллюстраций, которые они обычно публикуют; если они работают с большим количеством портретов, включите примеры этого.

🔮 Включите работу, которую вы хотите делать больше из

Ваше портфолио — это не только отражение вашей текущей практики; это может помочь вам привлечь ту работу, за которую вы хотите получить заказ. Например, если у вас есть только один проект, посвященный типографике, но вы хотели бы изучить его в будущем, включите его!

Помимо демонстрации соответствующих навыков и проектов, работодатели также интересуются вашими увлечениями, и личные или самостоятельные проекты — хороший способ продемонстрировать это.

Какой длины должно быть портфолио в формате PDF?

После того, как вы решили, какие проекты вы хотели бы включить, пришло время подумать о том, как вы будете сообщать о них на странице. Хотя мы не можем дать вам точное количество страниц, к которым нужно стремиться, есть некоторые соображения, которые могут помочь вам понять, что имеет смысл для вас…

📏 Увеличьте длину проектов

В зависимости от проектов, которые вы решите включить, вы захотите посвятить больше или меньше страниц определенным проектам. Например, ответ на забавный однодневный бриф может занять одну или две страницы. Долгосрочный, исследовательский или процессный проект может быть лучше объяснен в большем количестве.

Если вы использовали или разработали новую технику, которая была необходима для проекта, почему бы не включить результаты исследований или тесты? Это может помочь сообщить о вашем процессе и активности.

Для иллюстраторов или создателей изображений это также может помочь потенциальному заказчику понять, сколько времени занимает ваша работа, например, если вы используете цифровые или аналоговые методы, такие как линогравюра.

🏃 Темп ваших проектов соответственно

Подумайте о том, как зрители воспринимают ваше портфолио в формате PDF: каково это — просматривать множество подробных проектов подряд? Вы хотите удерживать внимание читателя на всем протяжении, поэтому попробуйте чередовать более длинные и более короткие проекты, чтобы создать ритм и темп.

Подумайте, что в первую очередь может привлечь чье-то внимание и какое впечатление вы оставите. Хороший способ сделать это — открывать и закрывать портфолио PDF с вашими лучшими работами . Вы можете постепенно дойти до финала, дать им «а-а-а!» момент, когда они заканчивают ваш последний кусок.

Категоризация, субтитры и титры

📂 Классификация обязательна

Важно, чтобы потенциальный работодатель мог легко ориентироваться в вашем портфолио в формате PDF, особенно если вы работаете в междисциплинарной сфере.

Если вы любите смешивать несколько жанров, стилей или дисциплин, полезно четко обозначить или классифицировать свои проекты. Например, вы можете хранить коммерческую и личную работу отдельно; или различать такие методы, как цифровое искусство и трафаретная печать.

🧾 Делайте подписи краткими и не забывайте указывать авторство

Ваш зритель должен иметь возможность быстро понять вашу работу и мысли, лежащие в ее основе, и именно поэтому подписи и титры очень важны. Какую роль вы сыграли и как это было достигнуто? В чем главная идея?

Для этого помните:

  • Используйте четкие названия проектов, сопровождаемые кратким пояснением работы
  • Избегайте больших фрагментов текста там, где будет выполняться абзац участвует
  • Не пытайтесь выдавать все за свое, особенно если это был групповой проект!

Работодатель в конечном итоге предпочтет посмотреть на вашу работу, а не много читать о ней, поэтому предоставьте достаточно информации, чтобы он понял, что видит, без вашего присутствия, чтобы объяснить это. Вы всегда можете вставить гиперссылки, если это поможет.

Как оформить портфолио в формате PDF?

👔 Выберите формат, который подходит для вашей работы

На самом деле вы можете отформатировать свое портфолио PDF как в книжной, так и в альбомной ориентации; все зависит от изображений, дизайна и текста, которые вы хотите использовать. Это сводится к тому, что кажется правильным для вашей работы. Такая программа, как Adobe InDesign, может стать хорошей отправной точкой, так как она позволяет легко настраивать изображения и текст и экспериментировать с различными вариантами макета.

В конечном счете, то, как вы решите визуально передать свою работу и личность, зависит от вас, но ниже приведены несколько универсальных советов и приемов, которые следует принять во внимание.

🧹 Избегайте чрезмерного загромождения страницы

Ваша работа должна стать главным событием, поэтому убедитесь, что ваша презентация понятна. Для этого вы можете использовать любую комбинацию параметров макета — вот несколько примеров для начала.

Почему бы не попробовать изображения без полей или разложить несколько на одной или двух страницах? Добавление «меблировки страницы», такой как названия проектов или номера страниц, в качестве нижних или верхних колонтитулов, также может помочь изображениям чувствовать себя привязанными к странице — просто убедитесь, что вокруг вашей работы не слишком много ненужного графического шума.

📸 Тщательно выбирайте изображения

Так же, как и в процессе курирования ваших проектов, будьте избирательны в отношении изображений, которые вы включаете. Каждое изображение должно служить определенной цели, поэтому избегайте включения двух изображений, выполняющих одну и ту же функцию.

Например, вам могут не понадобиться два снимка одной и той же книги с разных ракурсов, если только каждое изображение не демонстрирует уникальную деталь.

👾 Проверить на пикселизацию!

Вам следует избегать пикселизации любых изображений, но имейте в виду, что большие размеры изображений часто поглощают ваш лимит МБ и могут стать кошмаром для отправки в цифровом виде. По возможности сохраняйте изображения в формате .jpeg и уменьшайте качество, а не разрешение.

Что дальше?

Если вы довольны своим выбором, вы можете экспортировать свое портфолио в формате PDF и быть готовым отправить его! Мы также рекомендуем брать ваш PDF-файл с собой на такие мероприятия, как обзоры портфолио, такие как наши собственные или проводимые The Dots. Это дает вам возможность познакомиться с другими людьми и попрактиковаться в общении с людьми через свое портфолио.

Сделать выбор не всегда легко, но со временем это станет проще. И помните — создание одного портфолио не означает, что все кончено навсегда! Это развивающийся документ, который вы можете постоянно обновлять по мере своего творчества.

Написано Creative Lives in Progress
Иллюстрация Dionne Pajarillaga

Функциональные файлы cookie (обязательно)

Creative Lives In Progress использует основные файлы cookie для включения функций на веб-сайте. Веб-сайт не может функционировать должным образом без этих файлов cookie, и их можно отключить, только изменив настройки браузера.

Имя : CraftSessionId

Описание : Craft использует сеансы PHP для поддержки сеансов через веб-запросы. Это делается с помощью файла cookie сеанса PHP. По умолчанию имя файла cookie «CraftSessionId», но его можно переименовать с помощью настройки конфигурации phpSessionId. Срок действия этого файла cookie истечет, как только завершится сеанс.

Поставщик : этот сайт

Срок действия : Сеанс

Имя : *_identity

Описание : Когда вы войдете в аутентифицированное состояние, используемое для сохранения аутентификации в панели управления, вы получите аутентифицированный файл cookie, используемый для сохранения в панели управления. Имя файла cookie начинается с длинной случайно сгенерированной строки, за которой следует _identity. Файл cookie хранит только информацию, необходимую для поддержания безопасного аутентифицированного сеанса, и будет существовать только до тех пор, пока пользователь аутентифицируется в Craft.

Поставщик : этот сайт

Срок действия : Постоянный

Имя : *_username

Описание : Если вы отметите этот файл cookie во время входа в систему, я запомню параметр «Сохранить вход» имя пользователя для вашей следующей аутентификации.

Поставщик : этот сайт

Срок действия : Постоянный

Имя : CRAFT_CSRF_TOKEN

Описание Cross-Sites Forger : Защищает вас как пользователя от атак Forger.

Поставщик : этот сайт

Срок действия : Сеанс

Аналитика

Creative Lives in Progress использует аналитические файлы cookie с анонимным IP-адресом для измерения и составления отчетов о трафике веб-сайта, а также для анализа поведения на веб-сайте. Это позволяет нам измерять, насколько наш контент влияет на наших читателей, и принимать решения о том, как улучшить веб-сайт. Вы можете узнать больше о том, как работают эти файлы cookie, в нашей политике использования файлов cookie.

Детали Скрыть детали

COOKIES

Как создать портфолио графического дизайна в формате PDF [Пошаговое руководство]

Для графического дизайнера качество вашей работы и то, как вы ее представляете, являются лучшим способом выделиться среди конкурентов. В такой конкурентной отрасли, как графический дизайн, возможность произвести впечатление на потенциальных клиентов или работодателей невелика. Вы должны быть стратегическими и демонстрировать свой процесс, навыки и ценность.

В отличие от других профессий, портфолио графического дизайнера фактически служит резюме — инструментом для заключения сделок, поиска работы и проектов.

В этом руководстве мы проведем вас через процесс создания общего и эффективного портфолио с помощью инструментов PDF DocFly.

 

Зачем создавать статическое портфолио дизайна PDF?

Хотя онлайн-портфолио приобрели популярность за последние несколько лет, портфолио со статическим дизайном по-прежнему остается одним из самых мощных инструментов, которые у вас есть.

Портфолио в формате PDF может дольше удерживать внимание рекрутера или клиента, имеет меньше ограничений, поскольку вам не нужно работать с кодом, и позволяет вам рассказать более яркую историю, чем онлайн-аналоги.

Кроме того, портфолио в формате PDF сэкономит вам деньги (вам не понадобится ни хостинг, ни конструкторы сайтов) и время (вы сможете быстрее создавать больше итераций).

Примечание: вы всегда можете создать веб-сайт, на котором ваши потенциальные клиенты смогут ознакомиться с вашими навыками и загрузить ваше статическое портфолио, чтобы более подробно ознакомиться с вашей работой.

 

Создание портфолио графического дизайна шаг за шагом

Если преимущества, о которых мы говорили выше, вас привлекают, значит, пора приступить к работе над вашим документом.

1. Определите свою целевую аудиторию

Помните, что вы создаете маркетинговый актив. Таким образом, у него должна быть цель и цель.

Цель вашего портфолио ясна: получить работу!

Ваша аудитория — это тип людей, которых вы хотите побудить нанять вас. Ваш выбор дизайна будет зависеть от того, на кого вы ориентируетесь. Вы должны выбрать разные образцы работ при демонстрации своего портфолио рекрутеру, а не потенциальному клиенту.

Вот несколько примеров:

  • Если вы ищете работу в маркетинговом агентстве, ваша целевая аудитория — рекрутеры. В маркетинговом агентстве вы, вероятно, будете работать над различными типами проектов, такими как PDF-файлы, тематические изображения, посты в социальных сетях, графика для статей и т. д. Так что более широкий образец работы — хороший выбор.

  • Предположим, вы ищете клиентов в определенной нише. В этом случае лучший подход — выбрать образцы работ, которые отражают ваш опыт в этой отрасли. В некоторых случаях сосредотачивайте свои работы на конкретном типе работы, таком как брендинг, дизайн продукта, UX/UI и т. д.

 

2. Ищите вдохновение

Как и в любом другом дизайн-проекте, наличие набора рекомендаций и вдохновения идеально подходит для того, чтобы дать волю творческому потоку.

Вы хотите выбрать две-три ссылки для создания макета.

Вот доска Pinterest, полная примеров PDF, которые вы можете выбрать, чтобы упростить весь процесс.

 

3. Добавьте свой личный бренд и стиль в свое портфолио

Вдохновение — это просто вдохновение. Ваше портфолио графического дизайна — это то, кто вы как дизайнер и что вы можете предложить.

Ваш документ не должен сливаться с остальными. Он должен выделяться своей уникальностью.

  • Добавьте свой логотип или имя на обложку вашего портфолио и в конце.
  • Выберите цветовую схему вашего бренда.
  • Используйте последовательную типографику и убедитесь, что ваша общая эстетика соответствует вашему личному стилю.

 

4. Сосредоточьтесь на демонстрации своих сильных сторон

Мы уверены, что вы многогранный дизайнер с сотнями интересов, целой книгой знаний и разнообразными примерами работ. Из-за этого у вас будет соблазн добавить все в свое портфолио.

Однако вы можете рассмотреть более жесткий подход.

Оттачивая свои навыки, вы создаете решающий фактор для получения клиента или работы: опыт.

Итак, как вы сосредотачиваетесь на своих основных навыках? Просто, вы сначала думаете о потребностях вашей цели.

Для этого эксперимента представьте, что вы хотите проникнуть в индустрию пользовательского интерфейса. По определению, вы будете создавать пользовательские интерфейсы для веб-сайтов, мобильных приложений, веб-приложений и т. д.

Если следовать этому ходу мыслей, добавление ваших навыков в области дизайна логотипов не имеет значения, поскольку это не то, что ищет ваша целевая аудитория.

Тем не менее, есть более глубокий слой: промышленность.

Предположим, вы знаете свою целевую отрасль. Вы можете пойти еще дальше и продемонстрировать свою работу только для аналогичных компаний.

В конце этого упражнения у вас может получиться дизайн пользовательского интерфейса для программных продуктов.

 

5. Набросайте макет для своего портфолио с помощью DocFly

Макет — это одна из тех вещей, которые могут создать или разрушить ваш дизайн.

Делать наброски макета не обязательно, так как вы всегда можете попробовать разные конфигурации во время работы. Однако эксперименты с различными конфигурациями могут быстро стать неэффективными.

Если вы хотите усовершенствовать свое статичное портфолио, вы должны относиться ко всему этому как к дизайн-проекту. Вы можете думать об этом как о журнале.

Возьмите лист бумаги и начните рисовать разные макеты. Как только вы выберете один из них, вы можете перейти на панель управления DocFly и нажать «Новый файл» > «Пустой PDF».

 

Если вы не хотите, чтобы ваше портфолио было вертикальным, вам нужно повернуть файл. Для этого щелкните вкладку Организовать в верхней части страницы.

 

Здесь вы найдете опцию поворота.

После этого вы можете использовать инструмент формы для создания макета.

Примечание. вы можете сделать то же самое с помощью PowerPoint, а затем преобразовать его в PDF-файл с помощью инструмента для создания PDF-файлов DocFly.

 

Чтобы добавить новые страницы, просто перейдите на вкладку «Упорядочить» и нажмите «Пустая страница», чтобы добавить столько, сколько вам нужно. Если вам нужно изменить файл PDF после его создания, вы можете использовать функцию редактирования PDF в Docfly.

 

6. Выберите лучшую работу

Поздравляем! Вы оптимизировали основные элементы своего портфолио PDF. Пришло время выбрать те детали, которыми вы хотите поделиться со своими потенциальными клиентами.

На этом этапе сосредоточьтесь на лучших заготовках, которые есть в вашем арсенале.

Даже если у вас всего три образца, лучше продемонстрировать один отличный проект, чем три посредственных.

Если рассуждать логически, ваш клиент или работодатель будет судить о вас по самой слабой части вашего портфолио.

Обязательно добавляйте только те, которыми вы больше всего гордитесь, или те, которые лучше всего соответствуют целям проекта (например, повышение узнаваемости бренда, привлечение внимания, улучшение взаимодействия с пользователем, повышение CTR объявления и т.  д.)

 

7. Напишите краткое тематическое исследование для каждого проекта

Есть три вещи, которые вы хотите передать своим текстом:

Если вы сможете показать эти три вещи потенциальному клиенту или работодателю, ваши шансы на успех резко возрастут.

Однако копирайтинг требует другого набора навыков, которые, возможно, не являются вашей сильной стороной. Не волнуйтесь, вот отличное руководство о том, как писать кейсы по дизайну.

Даже если вы работаете в другой нише, это руководство сэкономит вам часы письменной работы.

  • Проблема, которую вам нужно было решить с помощью вашего дизайна
  • Процесс, которому вы следовали, чтобы решить эту проблему, и
  • Цели, достигнутые вашим дизайном

 

8. Соберите все вместе в инструменте редактирования

Итак, у вас есть все составляющие вашего портфолио. Пришло время сделать это.

 

Шаг 1. Загрузите свой макет в DocFly

Если вы создали свой макет в DocFly, вы можете перейти к следующему шагу.

Во-первых, нам нужно преобразовать макет PowerPoint в PDF-файл, чтобы его можно было редактировать.

 

После загрузки наши фрагменты будут преобразованы в PDF-файлы, и мы сможем использовать их в нашем проекте.

 

После завершения загрузки DocFly отправит вас на панель инструментов.

Там нажмите на три точки справа от вашего файла, чтобы открыть меню.

Теперь нажмите «Преобразовать в PDF».

После завершения преобразования у вас будет два файла: исходный файл PowerPoint и новый редактируемый файл PDF.

 
Шаг 2.
Добавьте изображения в соответствии с макетом

Теперь, когда наш макет находится в редакторе, мы можем добавить изображения, текст и все остальное, что нам нужно.

Вверху вы найдете меню инструментов. Нажмите на инструмент изображения и замените заполнители вашими изображениями.

Как только изображения появятся на холсте, просто разместите их в нужных местах.

Шаг 3. Добавьте свой пример на страницу

Следующим инструментом, который мы будем использовать, является текстовый инструмент. Просто нажмите на кнопку, и теперь вы можете разместить любой текст в любом месте на холсте.

У нас уже есть место для нашего текста, так что давайте скопируем и вставим его.

Вы также можете использовать меню настроек, чтобы изменить размер шрифта, цвет и семейство.

После этого просто сделайте то же самое с другими страницами в соответствии с вашим макетом.

 

9. Добавьте свою контактную информацию

Последнее, что мы хотим добавить, это страницу контактов. Добавьте на эту страницу следующую информацию:

Затем нажмите «Сохранить» и все. Ваше портфолио готово к проверке.

  • Полное имя
  • Электронная почта
  • Номер телефона
  • Веб-сайт (если есть)
  • Призыв к действию

 

10. Проверьте свою копию

Орфографические ошибки — это быстрый способ отправить ваше портфолио в корзину.

Отдохните один день и внимательно прочитайте его на следующий день, чтобы у вас был свежий взгляд, готовый заметить все эти грамматические ошибки.

Вы только что закончили свое портфолио! Теперь вы готовы загрузить свой файл и начать заключать больше сделок.

Автор записи

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *